Advies toegevoegd op 11 februari 2015

ONTSLAG OM DRINGENDE REDEN

Wanneer volstaat een tweet voor dringende reden?

Uitlatingen op sociale media kunnen niet alleen een ‘gewoon’ ontslag motiveren, als ze te beledigend zijn voor het bedrijf, kunnen ze zelfs leiden tot ontslag om dringende reden. Wanneer is dat het geval? Een recent arrest licht toe...

Inloggen

Gebruikersnaam
Wachtwoord Onthouden [?]

Gebruikersnaam/wachtwoord vergeten?

Abonneren

Toegang tot dit deel van
'Tips & Advies Ondernemingsdatabank' is voorbehouden voor abonnees.

Heeft u nog geen abonnement?
Abonneer u nu voor onmiddellijke toegang tot alle adviezen.


Abonneren

Contactgegevens
Larcier-Intersentia | Tiensesteenweg 306 | 3000 Leuven
Tel.: 0800 39 067 | Fax: 0800 39 068
contact@larcier-intersentia.com | www.larcier-intersentia.com

Maatschappelijke zetel
Lefebvre Sarrut Belgium nv | Hoogstraat 139 - Bus 6 | 1000 Brussel
RPR Brussel | Btw BE 0436.181.878

Geactualiseerd op: 16.05.2024

Meer van Indicator