Advies toegevoegd op 7 september 2021

ARBEIDSOVEREENKOMST - ARBEIDSVOORWAARDEN

Uw werknemer andere taken geven tijdens zijn opzeg?

Uw collega had het volgende voor: hij had een werknemer ontslagen en hij had die tijdens zijn opzegtermijn een iets andere taak gegeven dan voorheen. Die werknemer weigerde daarom verder zijn opzeg uit te doen en eiste een verbrekingsvergoeding van uw collega. Wat ging er mis?

Inloggen

Gebruikersnaam
Wachtwoord Onthouden [?]

Gebruikersnaam/wachtwoord vergeten?

Abonneren

Toegang tot dit deel van
'Tips & Advies Ondernemingsdatabank' is voorbehouden voor abonnees.

Heeft u nog geen abonnement?
Abonneer u nu voor onmiddellijke toegang tot alle adviezen.


Abonneren

Contactgegevens
Larcier-Intersentia | Tiensesteenweg 306 | 3000 Leuven
Tel.: 0800 39 067 | Fax: 0800 39 068
contact@larcier-intersentia.com | www.larcier-intersentia.com

Maatschappelijke zetel
Lefebvre Sarrut Belgium nv | Hoogstraat 139 - Bus 6 | 1000 Brussel
RPR Brussel | Btw BE 0436.181.878

Doorzoek alle adviezen

Aanverwante adviezen

Geactualiseerd op: 26.04.2024

Meer van Indicator