Meest recente adviezen

Zoekresultaat: 57687 adviezen

Gesorteerd op relevantiechecked datum

ONDERBREKING LOOPBAAN - TIJDSKREDIET

Deeltijds hervat na arbeidsongeschiktheid en dan volledig onderbreken voor tijdskrediet of een thematisch verlof?

Stel, een werknemer heeft een voltijdse arbeidsovereenkomst, maar heeft na een arbeidsongeschiktheid zijn prestaties deeltijds hervat, waardoor hij maar 60% werkt. Die werknemer wil nu in deze periode een maand volledig onderbreken, bv. voor ouderschapsverlof. Kan dat en wat is in dat geval precies het gevolg? Meer...

VAKBOND - SOCIALE VERKIEZINGEN

Hoe voorkomen dat het misloopt op de dag van de sociale verkiezingen?

De verkiezingsdag (‘dag Y’) valt tussen 13 en 26 mei 2024. Soms gebeuren er op die dag nog fouten die nadien leiden tot procedures en uiteindelijk misschien wel tot de nietigheid van de verkiezingen. Waarop moet u letten om dat te vermijden? Meer...

ONTSLAG - OPZEGGINGSVERGOEDING

Ontslag van een werknemer die tijdelijk deeltijds werkt

Stel, een van uw voltijdse werknemers vraagt zelf om tijdelijk deeltijds te mogen werken. U beslist later om hem in deze periode te ontslaan. Moet u de opzeggingsvergoeding van die werknemer dan berekenen op basis van zijn voltijds of deeltijds loon? Daarover sprak de rechter zich onlangs uit. Meer...

LOON - LOONKOSTEN

Flexi even goedkoop als jobstudent?

In steeds meer sectoren is de aanwerving van een flexiwerknemer een extra optie. Is die voor u als werkgever dan even goedkoop als een jobstudent? Meer...

AANWERVEN - SOLLICITANTEN

Sollicitant uit failliet bedrijf niet extra voordelig

Meer...

ONTSLAG - OPZEGGINGSTERMIJN

Nieuwe werknemer evalueren na 2,5 maand

Meer...

CONTROLE VAN HET PERSONEEL - VARIA

Werkgever belt stiekem werknemer op als ‘klagende klant’

Een werkgever had een nieuwe werknemer in dienst die goed werk leverde, maar soms onbeschoft was tegen zijn collega’s. Hij was een beetje bezorgd of de werknemer dan wel vriendelijk zou zijn tegen de klanten. Hij besloot om dat uit te testen door hem zelf op te bellen als een klagende klant. Hij nam dat gesprek ook op. Mocht hij dat wel doen? Meer...

AANSPRAKELIJKHEID - WERKNEMER

De zoveelste kapotte laptop van uw werknemer: kunt u de schade aan hem aanrekenen?

Stel, een van uw werknemers heeft in vier jaar tijd drie laptops versleten. Altijd is er wel iets mee gebeurd: laten vallen, gestolen, er een glas cola over gemorst… Kunt u vragen dat de werknemer deze keer de schade aan de laptop zelf betaalt? Meer...

PENSIOEN - WETTELIJK PENSIOEN

Wat wijzigt er voor het minimumpensioen van werknemers?

Vanaf 1 januari 2025 zullen door een nieuwe wet de regels voor de minimumpensioenen van werknemers strenger worden. Wie valt er door de nieuwe regels al dan niet uit de boot? Meer...

ONROEREND GOED - HUUR

Formulier voor aftrek van huur is er…

De wet die verplicht om een bijlage bij uw vennootschapsaangifte te voegen opdat de betaalde huur aftrekbaar zou zijn, is er én het officiële formulier voor die bijlage werd ook gepubliceerd. Even kijken... Meer...

Geactualiseerd op: 24.04.2024

Meer van Indicator