Aanverwante adviezen

Zoekresultaat: 10 adviezen

Gesorteerd op checked relevantiedatum

SOCIALE VERKIEZINGEN

Zijn kandidaten en eventuele vervangers al beschermd?

Op dag X+35 werden de kandidatenlijsten voor de verkiezingen van 2020 nog neergelegd, waarna de procedure opgeschort werd. In welke mate zijn deze kandidaten al beschermd tegen ontslag en wat houdt die bescherming in? Moet u ook nog opletten voor een zgn. occulte bescherming (zonder dat u het weet)? Meer...

SOCIALE VERKIEZINGEN

In opzeg en toch kandidaat: beschermd?

Als u iemand opgezegd heeft nog vóór de occulte periode begonnen is, maar die zou zich tijdens zijn opzeg nog kandidaat stellen, loopt u dan risico’s? Meer...

SOCIALE VERKIEZINGEN

Vanaf 12 à 25 januari geen ontslag meer!

Als u sociale verkiezingen moet organiseren in 2020, is het vanaf 12 à 25 januari a.s. eigenlijk niet meer mogelijk om nog tot ontslag over te gaan. Hoe komt dat? Meer...

SOCIALE VERKIEZINGEN

Misbruik van de ontslagbescherming te voorkomen?

In mei 2020 zijn er sociale verkiezingen in ‘plus-50-bedrijven’. Werknemers die zich daarvoor kandidaat stellen, worden beschermd tegen ontslag. Waarom noopt dit gegeven u om nu soms al op eventuele ontslagbeslissingen te anticiperen? Meer...

SOCIALE VERKIEZINGEN - ONTSLAGBESCHERMING

Occult is het niet meer, maar geld kost het nog wel...

Eind maart hebben de vakbonden hun kandidatenlijsten voor de sociale verkiezingen van mei 2016 neergelegd. Van deze werknemers weet u nu dat ze ‘serieus’ beschermd worden tegen ontslag. Wat houdt dit precies in? Meer...

CONTRACT VAN BEPAALDE TIJD - SOCIALE VERKIEZINGEN

Móét u een contract verlengen in de occulte periode?

Stel, het contract van bepaalde duur van een werknemer loopt af tijdens de zgn. occulte periode voor de sociale verkiezingen. Wil dit dan zeggen dat u, om alle risico’s uit te sluiten, dit contract maar moet verlengen? Meer...

SOCIALE VERKIEZINGEN

Ontslaan vóór het ‘occult’ wordt?

Wie in 2016 sociale verkiezingen moet houden, kan van ‘half’ januari tot ‘eind’ maart 2016 niemand meer ontslaan, zo wordt er gezegd. Klopt dat? Meer...

SOCIALE VERKIEZINGEN

Alle ontslagen ‘on hold’ nu?

Moet u sociale verkiezingen organiseren? Let dan op, want sinds deze week is de zgn. occulte periode inzake de ontslagbescherming aangebroken... Meer...

SOCIALE VERKIEZINGEN

Ontslag timen wegens verkiezingen?

Heeft u minstens 50 werknemers en staat er nog een ontslag op stapel? Dan is het nú het moment om dit door te voeren of toch al voor te bereiden. Waarom? Meer...

ACTUALITEIT - SOCIALE VERKIEZINGEN

Ontslaan of niet? Het is het moment…

Omdat er in 2008 sociale verkiezingen plaatsvinden, is het nu het ‘uitgelezen’ moment om te ontslaan (in bedrijven met minstens 50 werknemers). Waarom? Meer...

Geactualiseerd op: 23.10.2020

Meer van Indicator