Aanverwante adviezen
Zoekresultaat: 10 adviezen
relevantieARBEIDSDUUR - DEELTIJDSE ARBEID
Kan een deeltijdse een ‘lange’ vervangende feestdag kiezen?
Jaarlijks vallen er wel een of meerdere feestdagen op een weekenddag of een andere dag waarop uw onderneming gesloten is. Stel, u laat uw werknemers in dat geval kiezen wanneer ze een vervangingsdag nemen. Kunnen uw deeltijdse werknemers dan altijd kiezen voor een extra lange werkdag? Meer...
DEELTIJDSE ARBEID
Meer ‘vrijgestelde’ bijkomende uren in variabele regimes
Deeltijdse werknemers kunnen een krediet aan bijkomende uren presteren waarvoor geen toeslagen verschuldigd zijn. Op 1 oktober 2017 is het krediet voor de variabele werkregimes verhoogd. Voor wie geldt dit en hoe werkt het? Meer...
DEELTIJDSE ARBEID
Deeltijds contract en AR aanpassen aan WWW-wet?
De WWW-wet heeft op 1 oktober 2017 een aantal nieuwigheden inzake deeltijdse uurroosters ingevoerd. In welke mate moet u omwille van die nieuwigheden uw contracten en/of arbeidsreglement (AR) aanpassen? Meer...
KLEIN VERLET - DEELTIJDSE WERKNEMERS
De rechten van deeltijdsen bij plechtige communie
Voor de plechtige communie of het feest van de vrijzinnige jeugd van zijn kind heeft een werknemer in principe recht op een dag klein verlet. Wanneer men deeltijds werkt, kan dit recht ‘de facto’ echter verloren gaan. Wanneer is dat het geval? Meer...
DEELTIJDSE ARBEID - VARIABELE UURROOSTERS
Dek u in als er wordt afgeweken van geafficheerde uren!
Stel, u heeft deeltijdse werknemers in dienst waarvoor u de (variabele) uurroosters afficheert. Soms wijzigen die uren echter nog, nadat ze al geafficheerd werden. Kan dat ‘eenzijdig’ gebeuren of alleen mits akkoord van de werknemer? Meer...
STUDENTENARBEID
Deeltijdse studenten: kijk uit voor de papierwinkel...
Stel, u wilt tijdens de zomer een student tewerkstellen, maar dan wel op deeltijdse basis. Dat is uiteraard mogelijk, voor zover u de ‘normale’ formaliteiten voor een deeltijdse tewerkstelling respecteert. Waarop moet u letten? Meer...
FEESTDAGEN - DEELTIJDSE WERKNEMERS
Niet kunnen werken op de feestdag wegens ziekte...
Stel, een deeltijdse werknemer met variabele uren moest normaal gezien (= volgens het geafficheerde uurrooster) werken op paasmaandag, maar hij bleek ziek te zijn. Wat gebeurt er dan met die feestdag in zijn geval? Meer...
DEELTIJDSE ARBEID
Een zware sanctie die te vermijden is
Heeft u deeltijdsen in dienst, bv. ook in het kader van tijdskrediet of ouderschapsverlof? Let dan op als u de inspectie over de vloer zou krijgen. Waarom? Meer...
FEESTDAGEN
(Een beetje) geld besparen dankzij ‘de wet’…
Als u iemand ontslaat, moet u hem, zoals u weet, toch nog de feestdagen betalen die kort na de uitdiensttreding vallen. Ook voor deeltijdse werknemers geldt dit, maar vermijd dan wel dat u te veel betaalt. Waarop moet u letten? Meer...
EDUCATIEF VERLOF
Deeltijds beginnen te werken, minder educatief verlof?
Een werknemer volgt een cursus waarvoor hij educatief verlof krijgt. Een tijd later wil hij ook nog deeltijds tijdskrediet nemen. Hoe beïnvloeden die mekaar? Meer...
