Aanverwante adviezen
Zoekresultaat: 10 adviezen
relevantieOPZEGGINGSTERMIJNEN
Formule Claeys is niet meer: is dat goed nieuws?
Stel, u zal een (‘hogere’) bediende ontslaan die al in dienst is van vóór 1 januari 2014. Hoe moet u nu – ingevolge de Wet op het eenheidsstatuut – te werk gaan om de duur van de opzegtermijn te bepalen? Zal u ‘winst’ doen t.o.v. vroeger? Meer...
OPZEGGINGSTERMIJN - FORMULE CLAEYS
Kunt u het ‘Claeys-supplement’ laten presteren?
Stel, de minimumopzeg van een ‘hogere’ bediende bedraagt zes maanden terwijl de formule Claeys in tien maanden resulteert. U wilt dat de opzeg gepresteerd wordt. Kunt u dan zes maanden in de opzegbrief zetten en ‘rustig’ afwachten? Meer...
ONTSLAG - OPZEGTERMIJNEN
Bestaande bediendecontracten: toch nieuwe termijnen?
De nieuwe opzegtermijnen voor hogere bedienden gelden in principe alleen voor nieuwe contracten en niet voor wie al in dienst was vóór 1 januari 2012. Of kunt u ze toch toepassen voor zo’n bediende? Meer...
OPZEGGINGSTERMIJN
Nieuwe regeling vs. formule Claeys
De nieuwe opzegtermijnen voor bedienden vanaf 1 januari 2012 zijn een feit geworden. Voor wie zal u profijt doen in vergelijking met de huidige regeling? Meer...
ONTSLAG OM DRINGENDE REDEN
Opletten als u gehoor geeft aan sociale motieven...
Stel, u gaat in op de smeekbede van een bediende om hem niet te ontslaan om dringende reden en om hem een minimumvergoeding te betalen. Kunt u later nog terugkomen op deze toegeving wanneer de bediende nóg meer blijkt te eisen? Meer...
OPZEGGINGSTERMIJN - FORMULE CLAEYS
Minder dan de formule Claeys voor 50-plussers?
Als u een ‘oudere’ bediende reeds na een paar jaar moet ontslaan, resulteert de formule Claeys vaak in een opzegtermijn die overdreven lang is in verhouding tot de anciënniteit. Kunt u dit argument uitspelen? Een recent arrest licht toe... Meer...
ONTSLAG - BEDRIJFSWAGEN
De firmawagen: ideaal als pasmunt?
Als u een bediende wilt ontslaan, moet u met hem vaak nog onderhandelen. Wist u al dat de firmawagen daarvoor het ideale instrument kan zijn? Meer...
ACTUALITEIT - OPZEGGINGSTERMIJN
Voortaan twee formules Claeys
De formule Claeys onderging onlangs een update. De nieuwe formule resulteert (alweer) in iets lagere termijnen. Hoe houdt u een opzeg zo laag mogelijk? Meer...
OPZEGGINGSTERMIJN
Een manager kan overal terecht, dus minder opzeg!
Bij de opzeg van een ‘hogere’ bediende wordt er bijna altijd gegrepen naar de formule Claeys. Er zijn echter argumenten om af te dingen op de uitkomst van deze formule. Wat aanvaardt de rechtspraak zoal? Een nieuw arrest licht toe… Meer...
OPZEGGINGSTERMIJN
Zit oude wijn in dure vaten?
Werft u een oudere bediende (bv. van 50 jaar) aan en moet u hem al vlug (bv. na één jaar) ontslaan, dan leidt die hoge leeftijd via de formule Claeys vaak tot een opzeg die ‘buiten proportie’ is. Kunt u daar iets aan doen? Een arrest licht toe… Meer...
