Aanverwante adviezen
Zoekresultaat: 10 adviezen
relevantiePERSONEEL - AANSPRAKELIJKHEID
Uw verplichtingen bij een arbeidsongeval...
Een van uw werknemers wordt het slachtoffer van een ongeval op de werf of op de weg van of naar het werk. Welke stappen moet u dan ondernemen? Wat riskeert u als u zich daar niet aan houdt? Meer...
PERSONEEL - VARIA
Kan arbeidsongevallenverzekeraar zich tegen u keren?
Als u personeel in dienst heeft, bent u verplicht om een arbeidsongevallenpolis af te sluiten. Die kan duur uitvallen. In welke mate kan zo’n verzekeraar een uitbetaalde uitkering van u terugeisen? Meer...
PERSONEEL - VARIA
Werken uit te voeren in het buitenland
U krijgt van een klant de opdracht om werken uit te voeren in het buitenland. Moet u ook daar sociale bijdragen betalen of mogen uw mannen zonder meer de grens oversteken? Welke specifieke formaliteiten zijn daarbij te vervullen? Meer...
PERSONEEL - VARIA
Al dan niet verzekerd arbeidsongeval?
Verzekeraars doen steeds vaker moeilijk over het erkennen van arbeidsongevallen. Rechters spraken zich onlangs over een aantal gevallen uit. Wat is er voor u van belang en wat moet u onthouden van recente wetgeving ter zake? Meer...
PERSONEEL - VERZEKERING
Uw zoon springt in, maar raakt daarbij gewond…
Stel, uw zoon steekt regelmatig een handje toe in uw bouwfirma, zonder dat u hem inschrijft als werknemer. Als hem dan iets overkomt, is hij in principe niet gedekt door uw arbeidsongevallenverzekering, waarschuwde de rechter… Meer...
PERSONEEL - ZIEKTE
‘Gewoon’ ziek of is er meer aan de hand?
Een van uw mannen raakt geblesseerd of wordt ziek, kan niet verder werken en zal zelfs een tijdje thuis blijven. Maakt het uit of dat omwille van een ‘gewone’ ziekte, een arbeidsongeval of een beroepsziekte is? Wat is verder van belang? Meer...
PERSONEEL - ZIEKTE
Aangepast werk voorzien na een arbeidsongeval?
Na een arbeidsongeval is één van uw mannen al een hele tijd niet meer bij u actief. U krijgt nu het voorstel om voor hem tijdelijk aangepast of deeltijds werk te voorzien. Moet u daarop ingaan? Of zegt u toch beter niet te snel ‘neen’? Meer...
PERSONEEL - ZIEKTE
Uw mannen hebben de griep? Dat kost u niets…
Als uw mannen ziek worden, betaalt het Fonds voor de bouw hun loon terug aan u. Door een recente CAO komen er vanaf 1 januari 2010 nog meer bouwbedrijven in aanmerking voor deze maatregel. Hoe zit dat precies? Meer...
