Advies toegevoegd op 17 december 2003

ARBEIDSDUUR

Mag u dan niks wijzigen aan “de uren” ?

Op eenzijdig initiatief (zonder toestemming van de werknemer) de uurregeling aan­zienlijk wijzigen, mag in principe niet. Wanneer is een wijziging aanzienlijk en wan­neer niet ? Hoe wordt dit beoordeeld en waarop moet u letten ?

Inloggen

Gebruikersnaam
Wachtwoord Onthouden [?]

Gebruikersnaam/wachtwoord vergeten?

Abonneren

Toegang tot dit deel van
'Tips & Advies Ondernemingsdatabank' is voorbehouden voor abonnees.

Heeft u nog geen abonnement?
Abonneer u nu voor onmiddellijke toegang tot alle adviezen.


Abonneren

Contactgegevens
Larcier-Intersentia | Tiensesteenweg 306 | 3000 Leuven
Tel.: 0800 39 067 | Fax: 0800 39 068
contact@larcier-intersentia.com | www.larcier-intersentia.com

Maatschappelijke zetel
Lefebvre Sarrut Belgium nv | Hoogstraat 139 - Bus 6 | 1000 Brussel
RPR Brussel | Btw BE 0436.181.878

Doorzoek alle adviezen

Geactualiseerd op: 03.05.2024

Meer van Indicator